リーダーシップ

モチベーションとはメンバーのやる気を上げることで生まれる強力なエネルギーであり、メンバーは最大限の貢献をすることができます。目標の設定と達成、明確な期待、評価、フィードバックなどを実施することで職場のモチベーションを高めることに貢献します。

ビジネスにおいて会社や職場から求められるリーダーシップスキルは明確でしょうか。優れたリーダーはプロジェクトを成功させるために関係者やメンバーと積極的に交流します。このため多くのビジネススキルを必要とするのですが、その内容について説明します。

ビジネス現場で費用をあまりかけずにメンバーのスキルを伸ばす方法としてメンタリングという手法があります。メンタリングを効果的に実施することで、メンバーの能力を高め、新しく人材採用するために費用と時間をかけずに貴重な知識や人材を残せます。